江阳区合力叉车
关于合力
安徽合力股份有限公司系安徽叉车集团有限责任公司核心控股子公司，1996年在上海证券交易所上市，注册资本7.402亿元，是我国目前规模大、产业链条完整、综合实力和经济效益好的工业车辆研发、制造与出口基地；是我国叉车行业较早的上市公司，拥有国家级企业技术中心，也是国家创新型企业、国家火炬计划重点高新技术企业、安徽省工程机械建设（合肥）基地领军企业。
全球合力
合力叉车主导产品是“合力、HELI”牌系列叉车，在线生产的1700多种型号、512类产品全部具有自主知识产权，产品的综合性能处于国内领先、国际先进水平。自1991年起，企业主要经济技术指标连续多年保持国内同行业领军地位。2006年，叉车集团进入世界工业车辆行业10强，2016年位居国际第7位。公司在国内拥有自主营销网络，建立了24个省级营销网络和400多家二级代理销售服务网点，拥有完善、健全的服务体系。
在海外80个国家和地区建立了海外代理网络，产品销往世界140个国家和地区，其中欧美地区占公司出口量的60%。2013年完成整机产销突破8万台，其中突破出口1万台，合力品牌叉车国内市场占有率突破27%，实现利税总额10.04亿元，企业在册员工人数8000人。“十三五”，安徽合力将以“树百年合力、进世界五强”为目标，力争成为中国工业车辆行业的领导者，全球工业车辆行业的领先者，“中国合力，提升未来”。
品牌理念
企业使命：『合力提升未来』
合力与员工、客户、股东、供应商等相关方，凝心聚力，携手打造更轻松、更高效、更环保的运搬装备，持续提升人类的工作与生活质量。
合力提升未来”作为我们的使命，一是代表了一种责任。作为中国叉车行业的第一品牌，合力责无旁贷承担着提升行业国际地位的责任；二是代表企业和行业未来发展的信心。中国作为第一大市场，我们应该有国际一流的品牌、一流的企业和一流的产品；三是希望凝聚各方力量，共同把合力民族品牌进一步做强做大，实现快速提升，早日跨入国际工业车辆领域第一集团。
企业愿景：『世界五强，百年合力』
合力以进入世界工业车辆五强为近期目标，立志成为国际一流、基业长青的企业。
百年合力是我们的理念定义，世界五强是我们量化的目标。合力人一步一个脚印，不断拼搏进取，逐渐把企业做大做强。进入新世纪以来，合力进入了一个飞速发展的时期，在2006年成功跻身世界叉车行业十强。今天我们提出跻身世界叉车行业第一集团，进入世界五强的目标，是对我们辉煌的历史的传承，更是合力人永不停息的脚步！
合力自诞生至今承载着许多人的希望。合力愿景是企业使命的必然要求，是领导对合力的殷切期望，是产业报国的社会责任，是对客户、员工、股东、供应商、社会公众多年来对我们支持的回应，是超越自己跻身世界一流的激励。争取早日进入世界叉车行业五强，将合力品牌打造成国际一流，从而实现百年合力，基业长青。
核心价值观：『以人为本，以精品回报社会』
- 以人为本?
以人为本”就是以合力员工、用户、股东及相关方为根本，努力实现其长远及根本利益最大化。
合力尊重依靠员工，员工忠诚成就合力。合力要成为员工可以长期信赖的工作与生活家园，员工在合力成长、成才，并进而为合力的持续发展贡献力量。
以持续提升人类工作与生活质量为宗旨，合力努力研发更轻松、更高效、更环保的运搬装备。从零部件开始，合力制造精品以回报社会，最大限度地满足用户要求。合力认为：新品首先必须是精品，新品是精品的延伸，“以精品回报社会”是“以人为本”的延伸，也是维护相关方利益的保证，更是合力履行社会责任的体现。
国际化的全球竞争首先比拼的是人才，人才是企业乃至国家赖以生存发展的最重要因素。在企业经营中的“人”，是指企业发展的相关方：既是企业的员工，也是企业的股东；既是企业的客户，也是企业的供应商；既是给予企业帮助与支持的政府机关，也是企业所处地周边环境中的居民。
凡是对企业的生存和发展会产生影响的人都应该作为企业的相关方。合力的以人为本，就是以合力的相关方为中心，维护相关方的根本利益，满足相关方发展的需求，促进相关方全面进步。只有真正关注了相关方的利益诉求，企业才能健康发展，永葆青春。
- 以精品回报社会
精品是新品的延伸，一方面指我们的产品和服务都是优质的，一方面指我们的管理和其它工作也是精品。用精品回报社会是社会发展的需要，是顾客需求发展的需要，也是合力发展的根本。
坚持经济效益与社会效益并重，注重企业品牌形象的维护，以实际行动促使企业与股东、客户、合作伙伴和社会利益相关者持续共同发展，这是企业使命的要求。以精品回报社会各界对合力的支持与厚爱，最大限度的满足客户需求，促进员工进步，助推所有的相关方的发展，是履行企业使命、实现企业愿景的现实途径。
江阳区合力叉车
叉车汇（www.chachehui.com），主要经营代理各品牌叉车、仓储设备；以提供高性价比的产品和极致服务体验为经营理念，为工厂和用户之间建立高效透明的供需渠道，目前已经成为国内领先的叉车供应链服务商。
服务全川
叉车汇(chachehui.com)可服务于成都、绵阳、德阳、南充、宜宾、自贡、乐山、泸州、达州、内江、遂宁、攀枝花、眉山、广安、资阳、广元、雅安、巴中、凉山、甘孜、阿坝等。
德纳在Bauma 2022展会上展示系列非道路车辆电气化解决方案
德国慕尼黑2022年10月24日电 /美通社/ -- 德纳公司（纽约证券交易所代码：DAN）今天宣布，该公司将在10月24日至30日举行的2022年宝马展上重点展示一系列针对非公路市场的、可现场使用的电气化解决方案。
德纳的展览将在A3厅326号展位，展示其完整的电力系统能力，适用于广泛的应用，并将包括公司的电机、变频器、控制、电子枢纽驱动器、电子变速器和电子回转驱动器等产品组合的最新创新。
德纳非公路驱动和运动系统高级副总裁Jeroen Decleer说："德纳提供了一套全面的电气化解决方案，这些解决方案是为满足我们在整个非公路市场上看到的多样化应用的需求而定制的，以支持我们客户的可持续性目标。随着对电气化设备需求的增加，我们的团队有能力在整个过程中为我们的客户提供支持--从部件的选择和设计到整个系统及其功能的整合。"
扩展的Spicer e-Hub驱动器范围
利用经过验证的Spicer Torque-Hub?驱动设计，德纳的Spicer? e-Hub驱动的完整产品组合有助于在紧凑的封装中实现功率最大化。随着电气化继续转向大型车辆的应用，德纳正在扩大其范围，包括eSAW013 e-Hub驱动器，它的扭矩输出高达13,000Nm。不断扩大的范围现在能够支持需要1,000Nm和13,000Nm扭矩的车辆。
紧凑型轮式装载机和自卸车的电子传动系统、电子运动解决方案
为满足建筑设备严格的工作环境，德纳为紧凑型轮式装载机和自卸车提供完整的电子传动系统和电子运动解决方案，包括新的Spicer? 109行星式非转向车桥和Spicer Electrified? eSG001电子变速器。
109车桥能够提高生产率和可靠性，包括一个用于重载应用的专利液压啮合差速器，与传统车桥解决方案相比，效率可提高30%。该设计还支持降低维护成本，在车桥中使用的油量减少了20%。
eSG001电子变速器针对噪音、振动和粗糙度进行了优化，通过利用高效的德纳TM4? SRI 200系列牵引电机和AC-X1高性能、功率密集型逆变器驱动车桥。德纳的SRI技术实现了高速效率的最佳组合，并在减速时限制反电动势。在完全集成的电力系统中，SRI电机的设计性能优越，有助于最大限度地提高性能和成本之间的比率。
该系统还具有德纳TM4? SYR 200系列泵马达，由AC-X1低压变频器支持，以实现车辆的工作功能。高效率的设计有助于减少泵循环中的能源消耗达8%，这使该系统能够在不充电的情况下运行更长时间。
整个电动传动系统由德纳成熟的APC300电子控制单元控制，它支持车辆功能、诊断和能源管理，同时满足所有功能安全要求。
小型挖掘机的电气化解决方案
德纳为小型挖掘机提供的电动解决方案是在车辆层面进行深入分析的结果，从而开发出电动回转和工作功能。机器的回转功能由三种尺寸的回转驱动装置支持，其尺寸与液压产品相当，由紧凑型行星齿轮和德纳TM4 IPM 120电机组成。电机由一个全新的低压德纳TM4?LVI400变频器控制，这是市场上最密集的功率。其他工作功能也由低压变频器控制，并由IPM电机或SYR电机技术驱动，具体取决于车辆的尺寸和可用空间。
关于 Dana Incorporated
Dana 是设计和制造高效推进和能源管理解决方案的领导者，这些解决方案为全球所有移动市场的车辆和机器提供动力。该公司正在通过其传统和清洁能源解决方案塑造可持续发展，该解决方案为几乎所有汽车制造商提供驱动和运动系统；电动技术，包括软件和控制；以及热、密封和数字解决方案。
该公司总部位于美国俄亥俄州莫米，报告称，2021 年的销售额为 89 亿美元，在六大洲的 31 个国家拥有 40,000 名员工。Dana 成立于 1904 年，因其对可持续性和社会责任的重视而被《新闻周刊》评为“2022 年美国最负责任的公司”之一。公司以高绩效文化为驱动力，专注于重视他人、激发创新、负责任地成长和共赢，赢得了全球公认的顶级雇主。
关于德纳股份有限公司进入企业商铺
德纳是全球领先的车辆机械用动力传输和能源管理解决方案提供商，其产品组合能够改善轻型车、商用车和非公路设备的效率、性能和可持续性。为了推动常规、混合动力和电动车辆的发展，德纳为客户提供了关键的传动和驱动系统、电动技术以及热管理、密封和数字解决方案。
德纳成立于1904年，拥有36,000多名员工，致力于为包括全球几乎所有汽车制造商在内的客户提供长期价值。公司总部位于美国俄亥俄州莫米市，业务遍及六大洲的34个国家，2019年的销售额为86亿美元。公司建立了注重员工的高效能文化，因此赢得了全球顶级雇主的殊荣。
